MANAJEMEN SUMBER DAYA INSANI PADA PELAKU USAHA FASHION MUSLIMAH ELFASA COLLECTION

DENISA, NENG ISA (2024) MANAJEMEN SUMBER DAYA INSANI PADA PELAKU USAHA FASHION MUSLIMAH ELFASA COLLECTION. Sarjana thesis, Universitas Siliwangi.

[img] Text
1. COVER.pdf
Download (781kB)
[img] Text
2. LEMBAR PENGESAHAN.pdf
Download (153kB)
[img] Text
3. LEMBAR PERNYATAAN.pdf
Download (105kB)
[img] Text
4. ABSTRAK.pdf
Download (754kB)
[img] Text
5. PEDOMAN TRANSLITERASI ARAB LATIN.pdf
Download (867kB)
[img] Text
6. KATA PENGANTAR.pdf
Download (871kB)
[img] Text
7. DAFTAR ISI.pdf
Download (788kB)
[img] Text
8. DAFTAR GAMBAR.pdf
Download (768kB)
[img] Text
9. DAFTAR TABEL.pdf
Download (768kB)
[img] Text
10. BAB 1.pdf
Download (890kB)
[img] Text
11. BAB 2.pdf
Download (956kB)
[img] Text
12. BAB 3.pdf
Download (785kB)
[img] Text
14. BAB 4.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (852kB)
[img] Text
15. BAB 5.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (753kB)
[img] Text
16. DAFTAR PUSTAKA.pdf
Download (751kB)
[img] Text
17. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)

Abstract

Perkembangan teknologi yang semakin cepat dapat mempengaruhi segala aspek kehidupan manusia khususnya dalam dunia bisnis yang menyebabkan persaingan, pemasaran, dan pengololaan sumber daya insani berubah. Hal tersebut mengakibatkan persaingan di dunia bisnis global semakin ketat. Salah satu cara untuk meningkatkan keunggulan daya saing dalam sebuah perusahaan yaitu melalui peningkatkan kinerja manajerial pada sumber daya insani. Peneliti merumusakan masalah pada penelitian ini ialah dengan melihat bagaimana manajemen sumber daya insani pada pelaku usaha fashion muslimah Elfasa Collection, sehingga tujuan penelitian ini ialah untuk menganalisis manajemen sumber daya insani pada pelakuk usaha fashion muslimah Elfasa Collection. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif dengan jenis penelitian studi kasus. Sumber data menggunakan data primer yang berasal dari wawancara dan data sekunder yang berasal dari dokumen, catatan atau laporan yang berkaitan dengan objek penelitian. Teknik pengumpulan data menggunakan tiga cara yakni, observasi, wawancara, dan dokumentasi. Analisis data dilakukan dengan menggunakan metode POAC (Planning, Organizing, Actuating, dan Controlling). Berdasarkan hasil penelitian dan analisis yang penulis lakukan ialah Manajemen Sumber Daya Insani pada Pelaku Usaha Elfasa Collection dalam menciptakan Sumber Daya Insani (SDI) yang kompeten (knowledgable workers), pihak Elfasa Collection terus memantapkan fungsi perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengendalian. Tetapi yang masih kurang adalah pelatihan yang diberikan pada pegawai. Kata Kunci: Manajemen, Sumber Daya Insani, Usaha Fashion

Item Type: Thesis (Sarjana)
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Fakultas Agama Islam > Ekonomi Syariah
Depositing User: Lelis Masridah
Date Deposited: 24 Feb 2025 07:03
Last Modified: 24 Feb 2025 07:03
URI: http://repositori.unsil.ac.id/id/eprint/15267

Actions (login required)

View Item View Item