PENGARUH KOMPENSASI DAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOUR (Suatu Penelitian pada Perawat di Rumah Sakit Islam Hj. Siti Muniroh Tasikmalaya)

Agustin, Selvi Melani (2023) PENGARUH KOMPENSASI DAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOUR (Suatu Penelitian pada Perawat di Rumah Sakit Islam Hj. Siti Muniroh Tasikmalaya). Sarjana thesis, Universitas Siliwangi.

	Text 1. COVER.pdf Download (215kB)
	Text 2. PENGESAHAN.pdf Download (66kB)
	Text 3. PERNYATAAN.pdf Download (208kB)
	Text 4. ABSTRACT.pdf Download (184kB)
	Text 5. ABSTRAK.pdf Download (184kB)
	Text 6. KATA PENGANTAR.pdf Download (386kB)
	Text 7. DAFTAR ISI.pdf Download (507kB)
	Text 8. BAB I.pdf Download (406kB)
	Text 9. BAB II.pdf Download (479kB)
	Text 10. BAB III.pdf Download (517kB)
	Text 11. BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (582kB)
	Text 12. BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (289kB)
	Text 13. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (188kB)
	Text 14. LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis kompensasi, komunikasi interpersonal, organizational citizenship behaviour, pengaruh kompensasi dan komunikasi interpersonal terhadap organizational citizenship behaviour pada bagian perawat di Rumah Sakit Islam Hj. Siti Muniroh Tasikmalaya. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survei. Adapun teknik pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner, wawancara dan studi dokumentasi. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sensus. Penelitian dilakukan terhadap 54 orang responden dari karyawan bagian perawat di Rumah Sakit Islam Hj. Siti Muniroh Tasikmalaya. Alat analisis menggunakan regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) kompensasi berpengaruh signifikan terhadap organizational citizenship behaviour pada perawat di Rumah Sakit Islam Hj. Siti Muniroh Tasikmalaya; (2) komunikasi interpersonal berpengaruh signifikan terhadap organizational citizenship behaviour padaperawat di Rumah Sakit Islam Hj. Siti Muniroh Tasikmalaya; (3) kompensasi dan komunikasi interpersonal berpengaruh signifikan terhadap organizational citizenship behaviour pada perawat di Rumah Sakit Islam Hj. Siti Muniroh Tasikmalaya. Kata Kunci: Kompensasi, Komunikasi Interpersonal, Organizational Citizenship Behaviour

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Lelis Masridah
Date Deposited:	17 Jan 2024 06:31
Last Modified:	17 Jan 2024 06:31
URI:	http://repositori.unsil.ac.id/id/eprint/11526

Actions (login required)

View Item