Linovanka, Salsa (2026) PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN MASA KERJA TERHADAP KINERJA PNS DI LINGKUNGAN BPKPD KOTA BANJAR. Other thesis, Universitas Siliwangi.
1. COVER.pdf
Download (205kB)
2. LEMBAR PENGESAHAN.pdf
Download (315kB)
3. LEMBAR PERNYATAAN.pdf
Download (429kB)
4. ABSTRAK.pdf
Download (287kB)
5. KATA PENGANTAR.pdf
Download (303kB)
6. DAFTAR ISI.pdf
Download (312kB)
7, BAB 1.pdf
Download (453kB)
8. BAB 2.pdf
Download (438kB)
9. BAB 3.pdf
Download (584kB)
10. BAB 4.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (545kB)
11. BAB 5.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (322kB)
12. DAFTAR ISI.pdf
Download (265kB)
13. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (887kB)
14. BIODATA PENULIS.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (197kB)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh tingkat pendidikan dan masa kerja terhadap kinerja PNS di lingkungan BPKPD Kota Banjar. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survei dengan pendekatan verifikatif. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner kepada 51 responden. Data dianalisis menggunakan analisis regresi linear berganda dengan bantuan program IBM SPSS 29. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat pendidikan berpengaruh positif dan signfikan terhadap kinerja PNS di lingkungan BPKPD Kota Banjar. Masa kerja juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja PNS di lingkungan BPKPD Kota Banjar. Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa tingkat pendidikan dan masa kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja PNS di lingkungan BPKPD Kota Banjar.
Kata kunci: tingkat pendidikan, masa kerja, kinerja PNS
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
| Depositing User: | user1 user1 user1 |
| Date Deposited: | 01 Sep 2026 01:11 |
| Last Modified: | 01 Sep 2026 01:11 |
| URI: | https://repositori.unsil.ac.id/id/eprint/7542 |
