Solihat, Asep (2024) PENGARUH DIKLAT DAN SELF EFFICACY TERHADAP KINERJA YANG DIMEDIASI OLEH WORK ENGAGEMENT (Survey pada Siswa Didik Lembaga Pendidikan dan Pelatihan Polri Pusat Pendidikan Intelijen Kabupaten Bandung Provinsi Jawa Barat). Pascasarjana thesis, Universitas Siliwangi.
Text
Cover.pdf Download (32kB) |
|
Text
Lembar Pengesahan.pdf Download (287kB) |
|
Text
Pernyataan.pdf Download (280kB) |
|
Text
kata Pengantar.pdf Download (20kB) |
|
Text
Abstrak.pdf Download (22kB) |
|
Text
Daftar Isi.pdf Download (26kB) |
|
Text
Daftar Tabel.pdf Download (21kB) |
|
Text
daftar Gambar.pdf Download (17kB) |
|
Text
Daftar Lampiran.pdf Download (16kB) |
|
Text
BAB I.pdf Download (119kB) |
|
Text
BAB II.pdf Download (173kB) |
|
Text
BAB III.pdf Download (474kB) |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (393kB) |
|
Text
BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (49kB) |
|
Text
Daftar Pustaka.pdf Download (132kB) |
|
Text
Lampiran.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
Abstract
Sumber daya manusia memiliki peran penting dalam menentukan keberhasilan suatu organisasi. Oleh karenanya peran dan keterampilan pegawai dapat meningkatkan kinerja yang baik. Begitupun dengan keterikatan kerja akan meningkatkan produktivitas tinggi pada organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh diklat dan efikasi diri terhadap kinerja yang dimediasi oleh keterikatan kerja. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survey dan eksplanatori dengan pendekatan kuantitatif. Sampel penelitian berjumlah 300 orang yang merupakan peserta/siswa dari 8 (delapan) gelombang pelatihan di Pusdik Intelkam Jabar Tahun 2022. Teknik sampling yang digunakan adalah teknik sampling acak proporsional. Teknik pengumpulan data menggunakan metode observasi dan penyebaran kuesioner. Data penelitian berupa data primer dan sekunder. Teknik analisis data menggunakan Structural Equation Model (SEM) dengan menggunakan alat analisis AMOS Hasil analisis menunjukkan bahwa: (1) diklat dan efikasi diri berpengaruh terhadap keterikatan kerja; (2) diklat dan efikasi diri berpengaruh terhadap kinerja; (3) diklat dan efikasi diri berpengaruh terhadap kinerja yang dimediasi oleh keterikatan kerja; (4) keterikatan kerja berpengaruh terhadap kinerja pada siswa didik Lembaga Pendidikan dan Pelatihan Polri Pusat Pendidikan Intelijen Kabupaten Bandung Jawa Barat. Kata kunci: diklat, efikasi diri, keterikatan kerja, kinerja
Item Type: | Thesis (Pascasarjana) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
Divisions: | Pascasarjana > Manajemen |
Depositing User: | Rema Puri Irma Sri Katon |
Date Deposited: | 09 Sep 2024 02:44 |
Last Modified: | 09 Sep 2024 02:44 |
URI: | http://repositori.unsil.ac.id/id/eprint/14213 |
Actions (login required)
View Item |