PENGARUH WORK LIFE BALANCE DAN BURNOUT TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Pada Crew Mahasiswa Wedding Organizer Di Tasikmalaya)

AMELLIA, SAVIRA DWI (2023) PENGARUH WORK LIFE BALANCE DAN BURNOUT TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Pada Crew Mahasiswa Wedding Organizer Di Tasikmalaya). Sarjana thesis, Universitas Siliwangi.

[img] Text
1. COVER.pdf

Download (16kB)
[img] Text
2. LEMBAR PENGESAHAN.pdf

Download (603kB)
[img] Text
3. PERNYATAN ORISINALITAS.pdf

Download (379kB)
[img] Text
5. ABSTRAK.pdf

Download (6kB)
[img] Text
4. ABSTRACT.pdf

Download (5kB)
[img] Text
6. KATA PENGANTAR.pdf

Download (85kB)
[img] Text
7. DAFTAR ISI.pdf

Download (19kB)
[img] Text
8. DAFTAR TABEL.pdf

Download (11kB)
[img] Text
9. DAFTAR GAMBAR.pdf

Download (83kB)
[img] Text
10. DAFTAR LAMPIRAN.pdf

Download (83kB)
[img] Text
11. BAB I.pdf

Download (111kB)
[img] Text
12. BAB II.pdf

Download (198kB)
[img] Text
13. BAB III.pdf

Download (458kB)
[img] Text
14. BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (541kB)
[img] Text
15. BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (81kB)
[img] Text
16. DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (12kB)
[img] Text
17. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (983kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh work life balance dan burnout terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja pada crew mahasiswa wedding organizer di Tasikmalaya. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survey, data yang diperoleh langsung melalui kuesioner kepada 117 responden yang diambil dari mahasiswa yang bekerja paruh waktu sebagai crew wedding organizer. Penarikan sampel menggunakan sensus dan metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis jalur. Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa kepuasan kerja berhasil memediasi work life balance dan burnout terhadap kinerja karyawan. Dalam penelitian ini work life balance sudah baik dan burnout kerjanya rendah yang berarti bahwa kinerja karyawannya baik. Kata Kunci: Work Life Balance, Burnout, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type: Thesis (Sarjana)
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Lelis Masridah
Date Deposited: 26 Jul 2023 04:28
Last Modified: 26 Jul 2023 04:28
URI: http://repositori.unsil.ac.id/id/eprint/10056

Actions (login required)

View Item View Item