PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Suatu Penelitian Pada Karyawan Bagian Produksi PT. Ditsy Creative Official Kota Tasikmalaya)

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Karyawan Bagian Produksi di PT. Ditsy Creative Official Kota Tasikmalaya. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survey dengan pengambilan sampel menggunakan teknik sensus. Teknik pengumpulan data untuk data primer diperoleh melalui kuesioner kepada 64 responden dan wawancara, data sekunder diperoleh dari studi Pustaka dan manajer PT. Ditsy Creative Official Kota Tasikmalaya. Alat analisis dalam penelitian ini menggunakan analisis Stuctural Equation Modeling (SEM) dengan pendekatan analisis partial least square (PLS) serta diolah menggunakan software SmartPLS 3.0. Hasil analisis menunjukkan bahwa: Terdapat pengaruh yang positif dan signifikan baik secara langsung maupun tidak dari keselamatan dan kesehatan kerja (K3) dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan melalui motivasi kerja.

Kata Kunci: Keselamatan dan Kesehatan Kerja. Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan.