PENGARUH IMPLEMENTASI SISTEM MERIT TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL (Penelitian pada Sekretariat Daerah Kota Tasikmalaya)

HERDIANA, HERDIANA (2018) PENGARUH IMPLEMENTASI SISTEM MERIT TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL (Penelitian pada Sekretariat Daerah Kota Tasikmalaya). Pascasarjana thesis, Universitas Siliwangi.

[img] Text
Cover.pdf
Download (225kB)
[img] Text
Abstrak.pdf
Download (13kB)
[img] Text
BAB I.pdf
Download (434kB)
[img] Text
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (713kB)
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (519kB)
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (497kB)
[img] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (14kB)
[img] Text
Daftar Pustaka.pdf
Download (418kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah mengetahui dan menganalisis pengaruh implementasi sistem merit (penilaian kinerja, kompensasi, pengembangan karier dan pelatihan) secara simultan dan parsial terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Sekretariat Daerah Kota Tasikmalaya Metode penelitian yang digunakan adalah metode sensus. Penelitian dilakukan terhadap 155 (seratus lima puluh lima) Pegawai Negeri Sipil pada Sekretariat Daerah Kota Tasikmalaya. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner yang selanjutnya dianalisis menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem merit (penilaian kinerja, kompensasi, pengembangan karier dan pelatihan) secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja. Penilaian kinerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja, kompensasi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja, pengembangan karier secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja dan pelatihan secara parsial berpengaruh tidak signifikan terhadap kinerja. Kata kunci: sistem merit, penilaian kinerja, kompensasi, pengembangan karier, pelatihan, kinerja

Item Type: Thesis (Pascasarjana)
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Pascasarjana > Manajemen
Depositing User: Utari Puspo Handayanti Nuni
Date Deposited: 30 Apr 2020 02:54
Last Modified: 30 Apr 2020 02:54
URI: http://repositori.unsil.ac.id/id/eprint/1667

Actions (login required)

View Item View Item